在面试过程中，农民工可能会标榜自己喜欢新鲜的事物，对未来总是充满好奇，喜欢学习新知识和新技能。
这种积极的求知态度当然会给我们的面试加分。尽管这句话是这么说的，但事实上，真的能做到吗?工人们真的会毫无顾忌地拥抱新鲜事物吗?
新鲜的事物天生就有优势，新鲜感可能会让人好奇，吸引人接近。但从另一个角度来看，这也是它的缺点。在被人理解之前，不了解自己风情的人只会感受到陌生感，然后拒绝新鲜事物。
当新事物摆在你面前时，你会选择尝试、体验和接受吗?出于好奇?还是觉得新旧无所谓，能满足我的需求?还是你天生对新事物有好感，觉得新事物比旧事物好?
当新鲜的事物摆在你面前时，你会习惯性地回避拒绝或等待，看看别人经历了什么，然后再说。你对新鲜事物有什么顾虑吗?是因为你对新鲜事物的信任还没有建立起来吗?还是你天生习惯接触熟悉的东西，对新鲜的事物没有感觉，永远不会成为第一个吃螃蟹的人?
当今时代，工作不仅仅局限于工作，还包括班后工作、兼职、副业、其他兴趣爱好、分享学习等。任何工作都不能长时间保持新鲜，为自己喜欢的东西，在真正成为持续的工作之后会变质。
要保持新鲜感和持续刺激，首先要在自己的工作中寻找新的尝试和挑战的目标，作为自己的职业目标，努力和改善。二是下班后找自己感兴趣的东西，从兴趣发展到可以得到的技能交换价值。
提示大家，工作不一定能不断改变生活，保持心情新鲜。每日工作带些自己喜欢的食物，或摆在桌子前的盆花，挂件，或其它喜欢的东西。这也是新鲜的事物无工作时多出去走走，与朋友聚会，这些都会影响你工作时的情绪。
其实心情好了，新鲜感就多了。假如你不只是为了赚钱，还想在这个行业创造更多的价值，那就先画出成功的自己，不足的自己，每天进步一点，每天都会很精彩!
