相关情商，简易地讲，是指一个人辨别并管理自己以及重要他人心理的能力。它包括四个方面：认知能力心理、运用心理、掌握心理和管理方法情绪。生活中一个人的情商高低通常体现在与他人的交往方式上，情商高的人具备了优质的人际关系和出众的社会经济发展融进能力，可以更强的工作中中合生活。情商高的人可以始终保持调节情绪，满怀希望，以诚相待，铺满常怀感恩之心，灵活运用社交交往和自身能力，得到更强的未来。
随着着经济社会发展的不断发展趋向与发展趋势，越来越多的人关注和十分重视情商在工作上培训学习生活中的重要性，社会经济发展的行业竞争离不开情商专业技能的应用，情商的高低在一定程度上管理决策了一个人的发展前景高度。低情商的人通常不容易遭受家人、朋友、好朋友以及领导干部钟爱。他们通常在与人相处中具体表现的自我中心、自命清高、自以为是，在生活社交交往能力上存在一定的缺陷，不好自己优质的发展趋向，情商低的相关具体表现有：
1、发言、办事无所顾忌，不闻不问他人感受，情商低的人在与他人的沟通交流中通常自我中心，不擅于倾听，很容易恶言恶语。如情商低的人，在与身体存在某类缺陷的人与人沟通时，不经意间常常谈及另一方的缺陷，弄得另一方较为尴尬
2、生活中一味的借助他人，盼望另一方的帮助，这种人到与人沟通中缺乏本身念头，不擅于处理消极情绪，最终一直缺失另一方的信任，感情完毕。
3、情商低的人一直钟爱抱怨生活、工作方面的众多不科学情况，不擅于从自身发现问题分析问题，以及总结难点，不愿意肩负相对性的责任，经常推卸责任，那般一直导致他人的排斥，没法交到知心朋友。
4、这种人到生活中不易给自己制定建立的发展战略规划和计划方案，不擅于科学合理時间，难以承受各式各样生活压力，受不了一切非常大的严厉查处，生活没法看到向前的希望与辉煌。
5、对于本身和别人的情绪缺乏发觉能力，不擅于管理自己的情绪，经常莫名其妙地对别人发怒，攻击别人，因而情商低的人通常社交交往差。
和智商一样，在人的一生中并并没有一个固定始终不变的值，依据本身有目标的煅炼是可以提高和优化的。
1、学好察言观色，搞清楚倾听他人，有终点多去参加社交交往生活，慢慢的状况下需要迈出勇敢的第一步，去主动的参与各式各样团队活动。在团队社会实践中，情商低的人要想有效提高自身情商水平，就尽量善于观察他人言行举止，培训学习他人的优势，时注意自身发言的程度，擅于倾听他人的适当提议和想法。
2、优质的人际共处的必要条件就是彼此之间信任，相互之间高度重视。假若你没信任他人发言，无所顾忌地一直注重他人的存在的问题，是不能得到另一方的信任和赏欣的，因而要学好称赞他人、信任和赏欣别人。
3、要维持的进行品德修养，正确看待自己的存在的问题，而不是自以为是，不接受他人对自己本身的一切斥责。只有一个人修养提高了，才可以学好理性客观的处理分析问题，以乐观的心态解决生活工作上学习过程中的众多挑战和艰辛。
4、情商低的人要维持的提高自我认识根据自身的培训学习生活情况，有针对性的制定科研目标计划，并朝着目标不断的努力学习，学好改进自身的不完善之处，安安稳稳的解决生活，积极乐观接受现实挑战，在工作上生活时要敢于承担责任，学好调节情绪，不断剖析本身，正确看待不足才可以连续的完善自我。
5、学好真诚待人，发觉体会别人的情绪心理。情商低的人通常搞不懂如何更强的与他人交往，感受不了另一方的幸福快乐心理状态，反而把各式各样消极情绪传递给另一方。因此要想改善这类情况，这些人尽量学好公平公正诚心诚意的对待他人，要积极关注身边的每一个人，可以在与人沟通整个过程中掌握他人，学好分辨是非，营造起适当的人生观、价值观。
6、要時刻保持积极的心态和心理状态，积极主动面对现实，学好融进调整，将日程分配在该做的事情上，确保 生活工作上井然有序。加上自愿者组织，多和其他人一起参加帮助他人的志愿活动，也是提高情商的一个有效方法。
7、认知能力能力行为治疗领域的实证研究表明，大伙儿还可以依据情商提高最新项目中的本身管控、自身调节、与人沟通和处理问题方式培训学习来提高我们的情商。情商的高低是可以依据后天的培训学习煅炼获得提升的。谁都并并不是一生出去就具备高情商。
对于这种情商较低的人来讲，要擅于适当的自我认知，充裕体会社会经济发展生活、社交交往情感，努力积极主动去掌握他人，不断提升自己历史时间人文涵养与优异的技术专业能力，融进社会经济发展的发展趋向，不断完善自我的存在的问题，伴随着着品德修养、人生之路工作经验以及与人交往能力的提高，情商也会自然提升的。
