离职是我们日常生活中经常会碰见的事情，但是对于离职有很多朋友还是知道怎么说，所以今天我们一起看看，怎么和领导说辞职要回家发展!
一，怎么和领导说辞职要回家发展
1.说实话。语调很婉转，尽量自担责任，比如，我不能胜任这项工作，待在这儿只会给公司造成损失，聪明的老板一听就知道该怎么办。小心别说公司坏，反正都去了，给公司留点面子嘛。心态要真诚!
2.如果上司对你很好，坦白讲，会理解你或者帮助你。要是上司不称职，不管怎样。遇见好上司并不容易，不要轻易放弃。3.假如是要委婉辞职，那就是要点小窍门：比方说本人在这儿工作，虽然一段时间了，却总觉得跟不上这里的节奏，不适合这里的工作环境，也感到有压力.要换个工作环境，特来请辞，希望上级领导批准!
3.如果你对公司没有留恋，或者上司对你很不好，那你完全有理由辞职，因为你不欠他什么，当然，适度的委婉也是好的;
4.标题有问题，辞职两种：和领导谈一谈，跟老板谈。与领导说的话或跟老板说的话肯定是不同的。普通员工只需和部门领导一起去，部门经理就是要给上司打报告。
5.与以前的上司长期交往，并不想在本行业或上下游行业工作。就能把你心中的不快告诉他，把你所有的怨言都发出去，自己快点走吧。
6.最后，怎么和领导说辞职要回家发展?其实也可以说希望在本行业及上下游行业继续发展。提出要将自己的绅士风度和淑女形象发挥到极致。找到个人原因委婉地提出是很好的，建议离职前后尽量还是保持原来的工作态度，离职之前要把工作交到好，离职后有力所能及的事情该协助就帮了下。小小的人世间说不定何时会遭遇，给自己留下一条后路。都不干了，还在费力的地方干嘛?很难在外边干得不好，还想回去，如果做得这么好，那就找一些借口，不过老板可不是傻瓜，如果你在别处觉得不好再来，那老板就有主意了，如果你有价值，还会让你回来。
